Обязанности:
Цель Трудоустройство ведущим инженером ОМТС, начальник ОМТС среднего звена, коммерческий директор, начальник отдела продаж.
Опыт работы 08.12.2000г. – 31.05.2005г. ЗАО «ТД «Аганнефтегазгеология»
Секретарь.
01.06.2005г. – 16.07.2007г. ОАО МК «Аганнефтегазгеология»
Секретарь-делопроизводитель (сопровождение работы отдела кадров)
Инженер материально-технического снабжения (с 02.06.2006г.)
17.07.2007г. – 30.09.2016г. ООО «СПК-Инвестсервис»
Ведущий инженер отдела материально-технического снабжения.
01.10.2016г. – 30.04.2017г. ООО «ЦарьГрад» - специалист по недвижимости недвижимости.
03.05.2017г. – 30.10.2017г. ЗАО «КапРемСервис» - инженер отдела материально-технического снабжения.
01.11.2017г. – по настоящее время ООО УК «Норд-Система» - специалист материально-технического снабжения.
Образование Нижневартовский педагогический университет.
Методист.
Профессиональные навыки: Выполнение заявок по поставке материалов строительной группы (инертные материалы, ЖБИ изделия – собственное производство предприятия, внутренняя и внешняя отделка, сантехнические материалы, кровельные и фасадные материалы, ГСМ, нефтяное оборудование, спецтехника и мн. др.. Сопровождение и логистика поставок.
Подготовка сводных, отчетных, информационных материалов, формирование коммерческих предложений, подготовка пакетов документов для участия в тендерах. Работа по оформлению и сопровождению договоров (подряда, поставки, услуги и т.п.) и первичных бухгалтерских документов к ним. Взаимодействие с Заказчиками и Поставщиками продукции. Осуществление анализа цен и мониторинг рынка потенциальных поставщиков с целью проведения эффективных закупок МТР, умение работать с большим объемом информации.
Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами. Ведение отчетности.
Поиск и привлечение клиентов, поддержание и развитие деловых отношений с существующими клиентами, проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений, заключение договоров и отслеживание условий их выполнения. Контроль оплаты задолженности, выполнение планов продаж, ведение отчетной документации по продажам.
Подготовка, согласование и запуск рекламы о продукции. Анализ конкурентного окружения.
Опытный пользователь ПК
Опыт руководства коллективом от 20 человек не менее 9-ти лет.
Управление персоналом (поиск, отбор, адаптация, обучение, удержание персонала, оценка работы и карьерное развитие сотрудников.). Ведение кадрового делопроизводства и взаимодействие с государственными структурами. Решение технических и организационных вопросов. Опыт переговоров с первыми лицами компании.
Прочее:
Активная жизненная позиция, целеустремленность, инициативность. Способность к самостоятельной работе и принятию решений. Высокий уровень самодисциплины. Готовность к командировкам и свободному графику работы (ненормированный рабочий день). Коммуникабельность и умение работать в команде. Хорошие организаторские способности. Стрессоустойчивость. Стремление к саморазвитию. Креативность. Ответственность, надежность, исполнительность, развиты аналитические способности.
Наличие автомобиля и водительских прав категории В.